ソフトバンク・ヒューマンキャピタル（株）が運営する人材紹介情報サイト「イーキャリアFA」が2011年12月27日～2011年12月29日の3日間、25歳から39歳の正社員・契約社員・派遣社員で過去1年以内に転職活動をした人にアンケートを実施しました。有効回答数は400件でした。

どのようなを利用しているのか？には、「利用した」「利用している」転職サービスを複数回答OKで聞いたところ、転職サイトとハローワークがともに60%台で互角と言えました。転職情報誌と人材紹介会社がそれに続きました。FacebookやTwitterの併用もも10.2%ありました。

中でも人材紹介会社を「利用した」「利用している」に答えた118名のその理由の中に（イーキャリアFA調査から）が半数を占めたのが特筆されます。ただし、前回調査よりは5.2ポイント低くなっています。

どの人材紹介会社を選ぶかのポイントは（イーキャリアFA調査から）が92.4%にも達していました。「やりたいこと」優先の職業選びと言えます。同じ意味で人材紹介会社を利用しない282名の理由の中に（イーキャリアFA調査から）が24.8%ありました。

人材紹介会社を利用した転職決定率は26.4%となりました。人材紹介会社と転職サイトを併用して転職が決まった人はそれぞれ20.4%の同率でした。



ヒューマンキャピタル・人材紹介サービスに関する調査
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